الجمعة 29 مارس 2024 الموافق 19 رمضان 1445
رئيس مجلس الإدارة
خالد جودة
ads
رئيس مجلس الاداره
خالد جوده

تكريم طالبة سيناوية فازت بالمركز الرابع في "الإذاعة المدرسية"

الأحد 25/ديسمبر/2022 - 04:15 م
هير نيوز

 كرم محمد حامد عقل وكيل وزارة التربية والتعليم بجنوب سيناء، اليوم الأحد، بمقر مكتبه بديوان المديرية بمدينة طور سيناء الطالبة روان أحمد فؤاد بمدرسة بدر الابتدائية؛ لفوزها ضمن فريق المدرسة المشارك بالمركز الرابع على مستوى الجمهورية في مسابقة " الإذاعة المدرسية" للعام الدراسي 2021 / 2022 م، وذلك في إطار توجيهات الأستاذ الدكتور رضا حجازي وزير التربية والتعليم والتعليم الفني، واللواء خالد فودة محافظ جنوب سيناء بتكريم المتفوقين والمتميزين.

وأشاد وكيل الوزارة بمشاركة الطالبة الفعالة ضمن فريق المدرسة وحصولها على المركز الرابع على مستوى الجمهورية، مثمنا جهود فريق المدرسة من أخصائي الصحافة وتوجيه الإدارة والمديرية، مؤكدا أنه سيجرى تكريم باقي المتميزين وفق خطة التوجيه.

وأشاد  محمد عبد الخالق موجه عام الصحافة بالمديرية بتكريم وكيل الوزارة الذي يأتي تتويجا لجهوده نحو دعم أنشطة الطلاب وحضور الفاعليات والذي يعطي أثرا إيجابيا لفريق العمل، مجددا الشكر للسيد وكيل الوزارة ، ولكل الفرق الفائزة بمشاركة أخصائي الصحافة والتوجيه .

 

 "قيادة التغيير والتطوير التنظيمي"

و في إطار حرص الدولة لتدريب وتأهيل القيادات الإدارية العليا وجميع العاملين في مجال التطويروالتحديث والتغيير وإعادة بناء العمليات وتطوير أساليب وإجراءات العمل شهد محمد حامد عقل وكيل وزارة التربية والتعليم ورشة تدريب "قيادة التغيير والتطوير التنظيمي " المنفذ من خلال المنظمة العربية للتنمية الإدارية التابعة لجامعة الدول العربية خلال الفترة من 18 إلى 21 ديسمبر الجاري بحضور عدد من قيادات الإدارة العليا ومدراء المديريات


تنمية مهارات إدارة التغيير

استهدفت ورشة التدريب تنمية مهارات إدارة التغيير ودورها في النجاح الإداري والمساهمة في تطوير قدرات العاملين من خلال أسس المنهج العلمي المستخدم في إدارة التغيير في المنظمات ومفاهيمه ومبادئه وإستراتيجياته وآلياته بما يساهم في رفع كفاءة وفاعلية المشاركين في مجال إدارة التغيير في المنظمات ويحقق رفع الإنتاجية العامة للمنظمة .


 تجديد الأداء و تحقيق الأهداف وحل المشكلات

كما يهدف لأهمية إدارة التغيير الإيجابي و دوره في تجديد الأداء و تحقيق الأهداف وحل المشكلات على المستوى الشخصي والإداري والاطلاع على أهمية التغيير والمساعدة في الخروج من الصندوق إضافة للتعرف على الفرق بين مفهومي إدارة التغيير و تغيير الإدارة وإستراتيجياتهم المختلفة ومنظومة التخطيط الإستراتيجي و طرق تفعيلها ومهارات العمل الإداري و تطبيقاتها وإستراتجيات العمل القيادي في المنظومة الإدارية ومراحل و خطوات تنفيذ إعادة بناء العمليات لاستراتيجية .

 

ads